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全球动态:中国新就业形态研究中心:短视频招聘的比例增幅12.4%


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北京商报讯(记者魏蔚)12月27日,中国新就业形态研究中心发布的《中国蓝领群体就业研究报告(2022)》(以下简称“《报告》”)显示,“熟人推荐”和“短视频/直播平台”是当前蓝领最主要的求职方式,其中蓝领劳动者通过“短视频/直播平台”求职的比例相比一两年前增幅12.4%,而“熟人推荐”“企业直招”“劳务中介代招”等求职方式占比则有所下降。

《报告》认为,近年来数字技术的发展为蓝领劳动者求职带来了新机遇,一方面数字经济催生出网约配送员、物流快递员等“新蓝领”劳动者;另一方面,网站、社交媒体和短视频平台让信息传播不再受地域、途径限制,蓝领求职者可在线上获取比较不同岗位信息,根据自身需求做出最优选择。2022年,快手推出了蓝领招聘业务“快聘”,目前,快手“快聘”业务吸引月度2.5亿人次的蓝领劳动者参与,提供招聘岗位的企业超10万家。

(文章来源:北京商报)

标签: 就业形态 研究中心

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